Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (ТК РФ)
Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года
Одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года
Часть первая
Раздел I. Общие положения
Глава 1. Основные начала трудового законодательства (статьи 1 - 14)
-
Статья 1. Цели и задачи трудового законодательства
-
Статья 2. Основные принципы правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений
-
Статья 3. Запрещение дискриминации в сфере труда
-
Статья 4. Запрещение принудительного труда
-
Статья 5. Трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права
-
Статья 6. Разграничение полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений
-
Статья 7. Акты органов местного самоуправления, содержащие нормы трудового права
-
Статья 8. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, принимаемые работодателем
-
Статья 9. Регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в договорном порядке
-
Статья 10. Законы, иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, и нормы международного права
-
Статья 11. Действие законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
-
Статья 12. Действие законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, во времени
-
Статья 13. Действие законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в пространстве
-
Статья 14. Исчисление сроков
Глава 2. Трудовые отношения, стороны трудовых отношений, основания возникновения трудовых отношений (ст.ст. 15 - 22)
-
Статья 15. Трудовые отношения
-
Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений
-
Статья 17. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания (выборов) на должность
-
Статья 18. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания по конкурсу
-
Статья 19. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате назначения на должность или утверждения в должности
-
Статья 20. Стороны трудовых отношений
-
Статья 21. Основные права и обязанности работника
-
Статья 22. Основные права и обязанности работодателя
Часть вторая
Раздел II. Социальное партнерство в сфере труда
Глава 3. Общие понятия (статьи 23 - 28)
-
Статья 23. Понятие социального партнерства
-
Статья 24. Основные принципы социального партнерства
-
Статья 25. Стороны социального партнерства
-
Статья 26. Система социального партнерства
-
Статья 27. Формы социального партнерства
-
Статья 28. Особенности применения норм настоящего раздела
Глава 4. Представители работников и работодателей (статьи 29 - 34)
-
Статья 29. Представители работников
-
Статья 30. Представители интересов работников, не являющихся членами профсоюза
-
Статья 31. Иные представители работников
-
Статья 32. Обязанности работодателя по созданию условий, обеспечивающих деятельность представителей работников
-
Статья 33. Представители работодателей
-
Статья 34. Иные представители работодателей
Глава 5. Органы социального партнерства (статья 35)
-
Статья 35. Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Глава 6. Коллективные переговоры (статьи 36 - 39)
-
Статья 36. Ведение коллективных переговоров
-
Статья 37. Порядок ведения коллективных переговоров
-
Статья 38. Урегулирование разногласий
-
Статья 39. Гарантии и компенсации лицам, участвующим в коллективных переговорах
Глава 7. Коллективные договоры и соглашения (статьи 40 - 51)
-
Статья 40. Коллективный договор
-
Статья 41. Содержание и структура коллективного договора
-
Статья 42. Порядок разработки проекта коллективного договора и его заключения
-
Статья 43. Действие коллективного договора
-
Статья 44. Изменение и дополнение коллективного договора
-
Статья 45. Соглашение. Виды соглашений
-
Статья 46. Содержание и структура соглашения
-
Статья 47. Порядок разработки проекта соглашения и его заключения
-
Статья 48. Действие соглашения
-
Статья 49. Изменение и дополнение соглашения
-
Статья 50. Регистрация коллективного договора, соглашения
-
Статья 51. Контроль за выполнением коллективного договора, соглашения
Глава 8. Участие работников в управлении организацией (статьи 52 - 53)
-
Статья 52. Право работников на участие в управлении организацией
-
Статья 53. Основные формы участия работников в управлении организацией
Глава 9. Ответственность сторон социального партнерства (статьи 54 - 55)
-
Статья 54. Ответственность за уклонение от участия в коллективных переговорах, непредоставление информации, необходимой для ведения коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением коллективного договора, соглашения
-
Статья 55. Ответственность за нарушение или невыполнение коллективного договора, соглашения
Часть третья
Раздел III. Трудовой договор
Глава 10. Общие положения (статьи 56 - 62)
-
Статья 56. Понятие трудового договора. Стороны трудового договора
-
Статья 57. Содержание трудового договора
-
Статья 58. Срок трудового договора
-
Статья 59. Срочный трудовой договор
-
Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
-
Статья 61. Вступление трудового договора в силу
-
Статья 62. Выдача трудовой книжки и копий документов, связанных с работой
Глава 11. Заключение трудового договора (статьи 63 - 71)
-
Статья 63. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора
-
Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора
-
Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
-
Статья 66. Трудовая книжка
-
Статья 67. Форма трудового договора
-
Статья 68. Оформление приема на работу
-
Статья 69. Медицинское освидетельствование при заключении трудового договора
-
Статья 70. Испытание при приеме на работу
-
Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
Глава 12. Изменение трудового договора (статьи 72 - 76)
-
Статья 72. Перевод на другую постоянную работу и перемещение
-
Статья 73. Изменение существенных условий трудового договора
-
Статья 74. Временный перевод на другую работу в случае производственной необходимости
-
Статья 75. Трудовые отношения при смене собственника имущества организации, изменении подведомственности организации, ее реорганизации
-
Статья 76. Отстранение от работы
Глава 13. Прекращение трудового договора (статьи 77 - 84)
-
Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора
-
Статья 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон
-
Статья 79. Расторжение срочного трудового договора
-
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
-
Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
-
Статья 82. Обязательное участие выборного профсоюзного органа в рассмотрении вопросов, связанных с расторжением трудового договора по инициативе работодателя
-
Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
-
Статья 84. Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных настоящим Кодексом или иным федеральным законом обязательных правил при заключении трудового договора
Глава 14. Защита персональных данных работника (статьи 85 - 90)
-
Статья 85. Понятие персональных данных работника. Обработка персональных данных работника
-
Статья 86. Общие требования при обработке персональных данных работника и гарантии их защиты
-
Статья 87. Хранение и использование персональных данных работников
-
Статья 88. Передача персональных данных работника
-
Статья 89. Права работников в целях обеспечения защиты персональных данных, хранящихся у работодателя
-
Статья 90. Ответственность за нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работника
Раздел IV. Рабочее время
Глава 15. Общие положения (статьи 91 - 99)
-
Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени
-
Статья 92. Сокращенная продолжительность рабочего времени
-
Статья 93. Неполное рабочее время
-
Статья 94. Продолжительность ежедневной работы (смены)
-
Статья 95. Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней
-
Статья 96. Работа в ночное время
-
Статья 97. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени
-
Статья 98. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работника (совместительство)
-
Статья 99. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работодателя (сверхурочная работа)
Глава 16. Режим рабочего времени (статьи 100 - 105)
-
Статья 100. Режим рабочего времени
-
Статья 101. Ненормированный рабочий день
-
Статья 102. Работа в режиме гибкого рабочего времени
-
Статья 103. Сменная работа
-
Статья 104. Суммированный учет рабочего времени
-
Статья 105. Разделение рабочего дня на части
Раздел V. Время отдыха
Глава 17. Общие положения (статьи 106 - 107)
-
Статья 106. Понятие времени отдыха
-
Статья 107. Виды времени отдыха
Глава 18. Перерывы в работе, выходные и нерабочие праздничные дни (статьи 108 - 113)
-
Статья 108. Перерывы для отдыха и питания
-
Статья 109. Специальные перерывы для обогревания и отдыха
-
Статья 110. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха
-
Статья 111. Выходные дни
-
Статья 112. Нерабочие праздничные дни
-
Статья 113. Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
Глава 19. Отпуска (статьи 114 - 128)
-
Статья 114. Ежегодные оплачиваемые отпуска
-
Статья 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска
-
Статья 116. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска
-
Статья 117. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
-
Статья 118. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за особый характер работы
-
Статья 119. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам с ненормированным рабочим днем
-
Статья 120. Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков
-
Статья 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск
-
Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
-
Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
-
Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
-
Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска
-
Статья 126. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией
-
Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника
-
Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
Раздел VI. Оплата и нормирование труда
Глава 20. Общие положения (статьи 129 - 132)
-
Статья 129. Основные понятия и определения
-
Статья 130. Основные государственные гарантии по оплате труда работников
-
Статья 131. Формы оплаты труда
-
Статья 132. Оплата по труду
Глава 21. Заработная плата (статьи 133 - 158)
-
Статья 133. Установление минимальной заработной платы
-
Статья 134. Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы
-
Статья 135. Установление заработной платы
-
Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
-
Статья 137. Ограничение удержаний из заработной платы
-
Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы
-
Статья 139. Исчисление средней заработной платы
-
Статья 140. Сроки расчета при увольнении
-
Статья 141. Выдача заработной платы, не полученной ко дню смерти работника
-
Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
-
Статья 143. Тарифная система оплаты труда
-
Статья 144. Стимулирующие выплаты
-
Статья 145. Оплата труда руководителей организаций, их заместителей и главных бухгалтеров
-
Статья 146. Оплата труда в особых условиях
-
Статья 147. Оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда
-
Статья 148. Оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями
-
Статья 149. Оплата труда в других случаях выполнения работы в условиях, отклоняющихся от нормальных
-
Статья 150. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации
-
Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий и исполнении обязанностей временно отсутствующего работника
-
Статья 152. Оплата труда за пределами нормальной продолжительности рабочего времени
-
Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
-
Статья 154. Оплата труда в ночное время
-
Статья 155. Оплата труда при невыполнении норм труда (должностных обязанностей)
-
Статья 156. Оплата труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком
-
Статья 157. Оплата времени простоя
-
Статья 158. Оплата труда при освоении новых производств (продукции)
Глава 22. Нормирование труда (статьи 159 - 163)
-
Статья 159. Общие положения
-
Статья 160. Нормы труда
-
Статья 161. Разработка и утверждение типовых норм труда
-
Статья 162. Введение, замена и пересмотр норм труда
-
Статья 163. Обеспечение нормальных условий работы для выполнения норм выработки
Раздел VII. Гарантии и компенсации
Глава 23. Общие положения (статьи 164 - 165)
-
Статья 164. Понятие гарантий и компенсаций
-
Статья 165. Случаи предоставления гарантий и компенсаций
Глава 24. Гарантии при направлении работников в служебные командировки и переезде на работу в другую местность (статьи 166 - 169)
-
Статья 166. Понятие служебной командировки
-
Статья 167. Гарантии при направлении работников в служебные командировки
-
Статья 168. Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой
-
Статья 169. Возмещение расходов при переезде на работу в другую местность
Глава 25. Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей (статьи 170 - 172)
-
Статья 170. Гарантии и компенсации работникам, привлекаемым к исполнению государственных или общественных обязанностей
-
Статья 171. Гарантии работникам, избранным в профсоюзные органы и комиссии по трудовым спорам
-
Статья 172. Гарантии работникам, избранным на выборные должности в государственных органах, органах местного самоуправления
Глава 26. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением (статьи 173 - 177)
-
Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения
-
Статья 174. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях среднего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения
-
Статья 175. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях начального профессионального образования
-
Статья 176. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях
-
Статья 177. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с обучением
Глава 27. Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора (статьи 178 - 181)
-
Статья 178. Выходные пособия
-
Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников организации
-
Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации
-
Статья 181. Гарантии руководителю организации, его заместителям и главному бухгалтеру при расторжении трудового договора в связи со сменой собственника организации
Глава 28. Другие гарантии и компенсации (статьи 182 - 188)
-
Статья 182. Гарантии при переводе работника на другую постоянную нижеоплачиваемую работу
-
Статья 183. Гарантии работнику при временной нетрудоспособности
-
Статья 184. Гарантии и компенсации при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании
-
Статья 185. Гарантии работникам, направляемым на медицинское обследование
-
Статья 186. Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов
-
Статья 187. Гарантии и компенсации работникам, направляемым работодателем для повышения квалификации
-
Статья 188. Возмещение расходов при использовании личного имущества работника
Раздел VIII. Трудовой распорядок. Дисциплина труда
Глава 29. Общие положения (статьи 189 - 190)
-
Статья 189. Дисциплина труда и трудовой распорядок организации
-
Статья 190. Порядок утверждения правил внутреннего трудового распорядка организации
Глава 30. Дисциплина труда (статьи 191 - 195)
-
Статья 191. Поощрения за труд
-
Статья 192. Дисциплинарные взыскания
-
Статья 193. Порядок применения дисциплинарных взысканий
-
Статья 194. Снятие дисциплинарного взыскания
-
Статья 195. Привлечение к дисциплинарной ответственности руководителя организации, его заместителей по требованию представительного органа работников
Раздел IX. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников
Глава 31. Общие положения (статьи 196 - 197)
-
Статья 196. Права и обязанности работодателя по подготовке и переподготовке кадров
-
Статья 197. Право работников на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации
Глава 32. Ученический договор (статьи 198 - 208)
-
Статья 198. Ученический договор
-
Статья 199. Содержание ученического договора
-
Статья 200. Срок и форма ученического договора
-
Статья 201. Действие ученического договора
-
Статья 202. Организационные формы ученичества
-
Статья 203. Время ученичества
-
Статья 204. Оплата ученичества
-
Статья 205. Распространение на учеников трудового законодательства
-
Статья 206. Недействительность условий ученического договора
-
Статья 207. Права и обязанности учеников по окончании ученичества
-
Статья 208. Основания расторжения ученического договора
Раздел X. Охрана труда
Глава 33. Общие положения (статьи 209 - 210)
-
Статья 209. Основные понятия
-
Статья 210. Основные направления государственной политики в области охраны труда
Глава 34. Требования охраны труда (статьи 211 - 215)
-
Статья 211. Государственные нормативные требования охраны труда
-
Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
-
Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников
-
Статья 214. Обязанности работника в области охраны труда
-
Статья 215. Соответствие производственных объектов и продукции требованиям охраны труда
Глава 35. Организация охраны труда (статьи 216 - 218)
-
Статья 216. Государственное управление охраной труда
-
Статья 217. Служба охраны труда в организации
-
Статья 218. Комитеты (комиссии) по охране труда
Глава 36. Обеспечение прав работников на охрану труда (статьи 219 - 231)
-
Статья 219. Право работника на труд, отвечающий требованиям безопасности и гигиены
-
Статья 220. Гарантии права работников на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда
-
Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты
-
Статья 222. Выдача молока и лечебно-профилактического питания
-
Статья 223. Санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание работников
-
Статья 224. Дополнительные гарантии охраны труда отдельным категориям работников
-
Статья 225. Обучение и профессиональная подготовка в области охраны труда
-
Статья 226. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда
-
Статья 227. Несчастные случаи на производстве, подлежащие расследованию и учету
-
Статья 228. Обязанности работодателя при несчастном случае на производстве
-
Статья 229. Порядок расследования несчастных случаев на производстве
-
Статья 230. Оформление материалов расследования несчастных случаев на производстве и их учет
-
Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев на производстве
Раздел XI. Материальная ответственность сторон трудового договора
Глава 37. Общие положения (статьи 232 - 233)
-
Статья 232. Обязанность стороны трудового договора возместить ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора
-
Статья 233. Условия наступления материальной ответственности стороны трудового договора
Глава 38. Материальная ответственность работодателя перед работником (статьи 234 - 237)
-
Статья 234. Обязанность работодателя возместить работнику материальный ущерб, причиненный в результате незаконного лишения его возможности трудиться
-
Статья 235. Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный имуществу работника
-
Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы
-
Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику
Глава 39. Материальная ответственность работника (статьи 238 - 250)
-
Статья 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю
-
Статья 239. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника
-
Статья 240. Право работодателя на отказ от взыскания ущерба с работника
-
Статья 241. Пределы материальной ответственности работника
-
Статья 242. Полная материальная ответственность работника
-
Статья 243. Случаи полной материальной ответственности
-
Статья 244. Письменные договоры о полной материальной ответственности работников
-
Статья 245. Коллективная (бригадная) материальная ответственность за причинение ущерба
-
Статья 246. Определение размера причиненного ущерба
-
Статья 247. Обязанность работодателя устанавливать размер причиненного ему ущерба и причину его возникновения
-
Статья 248. Порядок взыскания ущерба
-
Статья 249. Возмещение затрат, связанных с обучением работника
-
Статья 250. Снижение органом по рассмотрению трудовых споров размера ущерба, подлежащего взысканию с работника
Часть четвертая
Раздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
Глава 40. Общие положения (статьи 251 - 252)
-
Статья 251. Особенности регулирования труда
-
Статья 252. Случаи установления особенностей регулирования труда
Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями (статьи 253 - 264)
-
Статья 253. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин
-
Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
-
Статья 255. Отпуска по беременности и родам
-
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
-
Статья 257. Отпуска работникам, усыновившим ребенка
-
Статья 258. Перерывы для кормления ребенка
-
Статья 259. Гарантии работникам при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни
-
Статья 260. Гарантии женщинам при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
-
Статья 261. Гарантии беременным женщинам и женщинам, имеющим детей, при расторжении трудового договора
-
Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства
-
Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми
-
Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери
Глава 42. Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет (статьи 265 - 272)
-
Статья 265. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет
-
Статья 266. Медицинские осмотры лиц в возрасте до восемнадцати лет
-
Статья 267. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до восемнадцати лет
-
Статья 268. Запрещение направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет
-
Статья 269. Дополнительные гарантии работникам в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора
-
Статья 270. Нормы выработки для работников в возрасте до восемнадцати лет
-
Статья 271. Оплата труда работников в возрасте до восемнадцати лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы
-
Статья 272. Особенности трудоустройства лиц в возрасте до восемнадцати лет
Глава 43. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации (статьи 273 - 281)
-
Статья 273. Общие положения
-
Статья 274. Правовые основы регулирования труда руководителя организации
-
Статья 275. Заключение трудового договора с руководителем организации
-
Статья 276. Работа руководителя организации по совместительству
-
Статья 277. Материальная ответственность руководителя организации
-
Статья 278. Дополнительные основания для расторжения трудового договора с руководителем организации
-
Статья 279. Расторжение трудового договора с руководителем организации по решению уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа)
-
Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации
-
Статья 281. Особенности регулирования труда членов коллегиального исполнительного органа организации
Глава 44. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству (статьи 282 - 288)
-
Статья 282. Общие положения о работе по совместительству
-
Статья 283. Документы, предъявляемые при приеме на работу по совместительству
-
Статья 284. Продолжительность рабочего времени на условиях совместительства
-
Статья 285. Оплата труда лиц, работающих по совместительству
-
Статья 286. Отпуск при работе по совместительству
-
Статья 287. Гарантии и компенсации лицам, работающим по совместительству
-
Статья 288. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству
Глава 45. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев (статьи 289 - 292)
-
Статья 289. Заключение трудового договора на срок до двух месяцев
-
Статья 290. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
-
Статья 291. Оплачиваемые отпуска
-
Статья 292. Расторжение трудового договора
Глава 46. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах (статьи 293 - 296)
-
Статья 293. Сезонные работы
-
Статья 294. Условия заключения трудового договора с работниками, занятыми на сезонных работах
-
Статья 295. Оплачиваемые отпуска работникам, занятым на сезонных работах
-
Статья 296. Расторжение трудового договора с работниками, занятыми на сезонных работах
Глава 47. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом (статьи 297 - 302)
-
Статья 297. Общие положения о работе вахтовым методом
-
Статья 298. Ограничения на работы вахтовым методом
-
Статья 299. Продолжительность вахты
-
Статья 300. Учет рабочего времени при работе вахтовым методом
-
Статья 301. Режимы труда и отдыха при работе вахтовым методом
-
Статья 302. Гарантии и компенсации лицам, работающим вахтовым методом
Глава 48. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц (статьи 303 - 309)
-
Статья 303. Особенности трудового договора, заключаемого работником с работодателем - физическим лицом
-
Статья 304. Срок трудового договора
-
Статья 305. Режимы труда и отдыха
-
Статья 306. Изменение существенных условий трудового договора
-
Статья 307. Прекращение трудового договора
-
Статья 308. Разрешение индивидуальных трудовых споров
-
Статья 309. Документы, подтверждающие работу у работодателей - физических лиц
Глава 49. Особенности регулирования труда надомников (статьи 310 - 312)
Статья 310. Надомники
-
Статья 311. Условия, при которых допускается надомный труд
-
Статья 312. Расторжение трудового договора с надомниками
Глава 50. Труд лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (статьи 313 - 327)
-
Статья 313. Гарантии и компенсации лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
-
Статья 314. Трудовой стаж, необходимый для получения гарантий и компенсаций
-
Статья 315. Оплата труда
-
Статья 316. Районный коэффициент к заработной плате
-
Статья 317. Процентная надбавка к заработной плате
-
Статья 318. Государственные гарантии работникам, уволенным в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников
-
Статья 319. Дополнительный выходной день
-
Статья 320. Сокращенная рабочая неделя
-
Статья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
-
Статья 322. Порядок предоставления и соединения ежегодных оплачиваемых отпусков
-
Статья 323. Гарантии медицинского обслуживания
-
Статья 324. Заключение трудового договора с лицами, прибывшими в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности
-
Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
-
Статья 326. Компенсации расходов, связанных с переездом
-
Статья 327. Другие гарантии и компенсации
Глава 51. Особенности регулирования труда работников транспорта (статьи 328 - 330)
-
Статья 328. Прием на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств
-
Статья 329. Рабочее время и время отдыха работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств
-
Статья 330. Дисциплина работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств
Глава 52. Особенности регулирования труда педагогических работников (ст.ст. 331 - 336)
-
Статья 331. Право на занятие педагогической деятельностью
-
Статья 332. Срок трудового договора с работниками учреждений высшего профессионального образования
-
Статья 333. Продолжительность рабочего времени педагогических работников
-
Статья 334. Ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск
-
Статья 335. Длительный отпуск педагогических работников
-
Статья 336. Дополнительные основания прекращения трудового договора с педагогическим работником
Глава 53. Особенности регулирования труда работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации за границей (статьи 337 - 341)
-
Статья 337. Органы, направляющие работников в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации за границей
-
Статья 338. Трудовой договор с работником, направляемым на работу в представительство Российской Федерации за границей
-
Статья 339. Условия труда работников, направляемых на работу в представительства Российской Федерации за границей
-
Статья 340. Гарантии и компенсации работникам, направляемым на работу в представительства Российской Федерации за границей
-
Статья 341. Основания прекращения работы в представительстве Российской Федерации за границей
Глава 54. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций (статьи 342 - 348)
-
Статья 342. Стороны трудового договора в религиозной организации
-
Статья 343. Внутренние установления религиозной организации
-
Статья 344. Особенности заключения трудового договора с религиозной организацией и его изменения
-
Статья 345. Режим рабочего времени лиц, работающих в религиозных организациях
-
Статья 346. Материальная ответственность работников религиозных организаций
-
Статья 347. Прекращение трудового договора с работником религиозной организации
-
Статья 348. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров работников религиозных организаций
Глава 55. Особенности регулирования труда других категорий работников (статьи 349 - 351)
-
Статья 349. Регулирование труда лиц, работающих в организациях Вооруженных Сил Российской Федерации и федеральных органах исполнительной власти, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрена военная служба, а также работников, проходящих заменяющую военную службу альтернативную гражданскую службу
-
Статья 350. Некоторые особенности регулирования труда медицинских работников
-
Статья 351. Регулирование труда творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении произведений, профессиональных спортсменов
Часть пятая
Раздел XIII. Защита трудовых прав работников. Разрешение трудовых споров. Ответственность за нарушение трудового законодательства
Глава 56. Общие положения (статья 352)
-
Статья 352. Способы защиты трудовых прав работников
Глава 57. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (статьи 353 - 369)
-
Статья 353. Органы государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
-
Статья 354. Федеральная инспекция труда
-
Статья 355. Принципы деятельности и основные задачи органов федеральной инспекции труда
-
Статья 356. Основные полномочия органов федеральной инспекции труда
-
Статья 357. Основные права государственных инспекторов труда
-
Статья 358. Обязанности государственных инспекторов труда
-
Статья 359. Независимость государственных инспекторов труда
-
Статья 360. Порядок инспектирования организаций
-
Статья 361. Обжалование решений государственных инспекторов труда
-
Статья 362. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
-
Статья 363. Ответственность за воспрепятствование деятельности государственных инспекторов труда
-
Статья 364. Ответственность государственных инспекторов труда
-
Статья 365. Взаимодействие органов федеральной инспекции труда с другими органами и организациями
-
Статья 366. Государственный надзор за безопасным ведением работ в промышленности
-
Статья 367. Государственный энергетический надзор
-
Статья 368. Государственный санитарно-эпидемиологический надзор
-
Статья 369. Государственный надзор за ядерной и радиационной безопасностью
Глава 58. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами (статьи 370 - 378)
-
Статья 370. Право профессиональных союзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
-
Статья 371. Принятие решений работодателем с учетом мнения профсоюзного органа
-
Статья 372. Порядок учета мнения выборного профсоюзного органа, представляющего интересы работников организации при принятии локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права
-
Статья 373. Порядок учета мотивированного мнения выборного профсоюзного органа при расторжении трудового договора по инициативе работодателя
-
Статья 374. Гарантии работникам, входящим в состав выборных профсоюзных коллегиальных органов и не освобожденным от основной работы
-
Статья 375. Гарантии освобожденным профсоюзным работникам, избранным в профсоюзные органы
-
Статья 376. Гарантии права на труд работникам, являвшимся членами выборного профсоюзного органа
-
Статья 377. Обязанности работодателя по созданию условий для осуществления деятельности выборного профсоюзного органа
-
Статья 378. Ответственность за нарушение прав профессиональных союзов
Глава 59. Самозащита работниками трудовых прав (статьи 379 - 380)
-
Статья 379. Формы самозащиты
-
Статья 380. Обязанность работодателя не препятствовать работникам в осуществлении самозащиты
Глава 60. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров (статьи 381 - 397)
-
Статья 381. Понятие индивидуального трудового спора
-
Статья 382. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров
-
Статья 383. Порядок рассмотрения трудовых споров
-
Статья 384. Образование комиссий по трудовым спорам
-
Статья 385. Компетенция комиссии по трудовым спорам
-
Статья 386. Срок обращения в комиссию по трудовым спорам
-
Статья 387. Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам
-
Статья 388. Порядок принятия решения комиссией по трудовым спорам и его содержание
-
Статья 389. Исполнение решений комиссии по трудовым спорам
-
Статья 390. Обжалование решения комиссии по трудовым спорам и перенесение рассмотрения индивидуального трудового спора в суд
-
Статья 391. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах
-
Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
-
Статья 393. Освобождение работников от судебных расходов
-
Статья 394. Вынесение решений по трудовым спорам об увольнении и о переводе на другую работу
-
Статья 395. Удовлетворение денежных требований работника
-
Статья 396. Исполнение решений о восстановлении на работе
-
Статья 397. Ограничение обратного взыскания сумм, выплаченных по решению органов, рассматривающих индивидуальные трудовые споры
Глава 61. Рассмотрение коллективных трудовых споров (статьи 398 - 418)
-
Статья 398. Основные понятия
-
Статья 399. Выдвижение требований работников и их представителей
-
Статья 400. Рассмотрение требований работников, профессиональных союзов и их объединений
-
Статья 401. Примирительные процедуры
-
Статья 402. Рассмотрение коллективного трудового спора примирительной комиссией
-
Статья 403. Рассмотрение коллективного трудового спора с участием посредника
-
Статья 404. Рассмотрение коллективного трудового спора в трудовом арбитраже
-
Статья 405. Гарантии в связи с разрешением коллективного трудового спора
-
Статья 406. Уклонение от участия в примирительных процедурах
-
Статья 407. Участие Службы по урегулированию коллективных трудовых споров в разрешении коллективных трудовых споров
-
Статья 408. Соглашение в ходе разрешения коллективного трудового спора
-
Статья 409. Право на забастовку
-
Статья 410. Объявление забастовки
-
Статья 411. Орган, возглавляющий забастовку
-
Статья 412. Обязанности сторон коллективного трудового спора в ходе забастовки
-
Статья 413. Незаконные забастовки
-
Статья 414. Гарантии и правовое положение работников в связи с проведением забастовки
-
Статья 415. Запрещение локаута
-
Статья 416. Ответственность за уклонение от участия в примирительных процедурах и невыполнение соглашения, достигнутого в результате примирительной процедуры
-
Статья 417. Ответственность работников за незаконные забастовки
-
Статья 418. Ведение документации при разрешении коллективного трудового спора
Глава 62. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права (статья 419)
-
Статья 419. Виды ответственности за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Часть шестая
Раздел XIV. Заключительные положения
-
Статья 420. Сроки введения в действие настоящего Кодекса
-
Статья 421. Порядок и сроки введения размера минимальной заработной платы, предусмотренной частью первой статьи 133 настоящего Кодекса
-
Статья 422. Признание утратившими силу отдельных законодательных актов
-
Статья 423. Применение законов и иных нормативных правовых актов
-
Статья 424. Применение настоящего Кодекса к правоотношениям, возникшим до и после введения его в действие
Президент Российской Федерации Владимир Путин.
Москва, Кремль
21 декабря 2001 год.
N 197-ФЗ (ТК РФ)
Источник: kremlin.ru (Администрация Президента РФ).
